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UGT denuncia en un informe con motivo del 8M que las mujeres ganan 5.175,04 menos que los hombres - Diario16

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UGT denuncia la brecha de género en un informe con motivo del 8M que las mujeres ganan 5.175,04 menos que los hombres

ugt, brecha de género, informe
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comentarios (14)
comentarios cerrados
Comentarios destacados:       
macarty
#1 macarty
El informe obvia que es ilegal pagar a una mujer y a un hombre menos por el mismo trabajo, y que distinguir por masa salarial no tiene en cuenta
1) el oficio que se desempeña
2) las horas trabajadas
9    k 122
Vorkosigan
#2 Vorkosigan
#1 ya, pero el objetivo del informe no es "informar", es crear opinión. Con el 8M encima....
8    k 116
macarty
#3 macarty
 *
#2 ah, eso siempre. Hay que controlar el discurso.

Lo de informar, otro día.
7    k 106
--1217--
#4 --1217--
#1 El informe sigue con la misma falsa cantinela de siempre porque su única finalidad es mentir.

Ya hincha los cojones tanta mentira feminazi
5    k 81
reintrandininskia
#5 reintrandininskia
#1 La propaganda tramposa de siempre.
2    k 45
squanchy
#6 squanchy
 *
#1 o la peligrosidad del puesto, o el desplazamiento para poder ejercer ese trabajo, el esfuerzo requerido, la preparación necesaria, etc. No van a pagar lo mismo a una dependienta de tienda de ropa que a un minero o a un cirujano
4    k 61
function
#12 function
#1 Pequeños detalles sin importancia. :troll:
1    k 40
function
#7 function
Burda forma de dividir a la sociedad, ¿por qué no hacen otro mirando casados vs solteros?, ¿políticos vs no políticos?, ¿rubios vs morenos?
1    k 26
lectorcritico
#11 lectorcritico
#7 Parece que la gente mas alta tambien gana mas y tiene puestos mas elevados.
Lo guapos creo que tambien.

#8 Los empresarios tienen motivos para rechazar a las mujeres.
* baja de embarazo y maternidad, que se mitigado igualando la baja por pmaternidad
* Si el niño se pone malo es mas facil que deje de ir al trabajo la mujer.
* Tiene baja por la regla sin justificar, si no recuerdo.

Podria haber otros factores como que peleen menos el sueldo. Estaria bien un analisis para ver si realmente…
2    k 49
function
#13 function
#11 "Podria haber otros factores como que peleen menos el sueldo" De esto habla Jordan Peterson, las mujeres, en general, son menos confrontacionales, y eso puede redundar en no pelear por unos aumentos de sueldo que otros sí pelean.
0    k 20
Juan_Nervion
#14 Juan_Nervion
#11 O sea que contratar a una mujer es menos rentable que a un hombre, dado que trabaja menos.
1    k 26
Juan_Nervion
#8 Juan_Nervion
Es mentira, si las mujeres hiciesen el mismo trabajo que los hombres por menos dinero, los empresarios solo contratarían mujeres.
3    k 38
roy
#9 roy
Entonces los empresarios sólo contratarían a mujeres, ¿no?

¿Para qué pagar más pudiendo pagar menos? :roll:
1    k 27
Injustice_Marvin
#10 Injustice_Marvin
Y pq no lo denuncia en los juzgados digo yo?
1    k 30
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