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comentarios (5)
Comentarios destacados:   
squanchy
#1 squanchy
Tuve la desgracia de trabajar para un tipo como éste. Dueño y señor de su pyme de medio centenar de trabajadores (llegó a tener más de 100 en sus mejores años), no admitía que nadie le llevase la contraria. Sus ideas eran de genio, porque todos le alababan. Si todos le alababan, no podía estar equivocado. Nadie se atrevía a decirle "tu idea es una mierda por esto, esto y esto". Quien le contrariaba, era despedido ipso facto. Y así, malcriado por su propia ineptitud y arrogancia, se…
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Arkham
#2 Arkham
#1 si… o no. Es que Roig no decide sobre las acciones puntuales de una seccion de su empresa.

No creo que haya orden expresa de “salir incluso aunque haya alerta de lluvias torrenciales” no que llamasen a Roig para preguntarle si debían de salir.

Aunque la respuesta humilde es: es cierto, y buscaremos por qué ha ocurrido y revisaremos los protocoles para que no vuelva a ocurrir.
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squanchy
#3 squanchy
#2 bueno... en mi anterior empresa los jefazos y los mandos intermedios actuaban siempre pensando en cómo iba a reaccionar el dueño de la empresa. Le tenían tanto pavor que ya no necesitaba coaccionarlos
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Arkham
#4 Arkham
#3 tienes razon, pero eso no le hage cumpable directo de que los vehiculos X Yy y Z hubiesen salido ese dia en concreto.

Pero si deberia revisarse el protocolo y las circunstancias de suspension del reparto. Cualquier respuesta que no sea aceptar esto, es soberbia
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squanchy
#5 squanchy
#4 este hombre tenía dos opciones. La primera hacerse el sorprendido, pedir que le mostrase el vídeo, y decir que había que revisarlo para que no volviese a ocurrir. Y quedar como un señor.
La otra opción era insultar, vociferar y usar su poder para expulsarlo de la tienda.
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