#1 El tema de las bajas es un clásico, pero también con despidos injustificados. Hace tiempo leí un caso de una guardia civil que estaba de baja por depresión, y la "pillaron" corriendo en la calle haciendo ejercicio. Los mandos dijeron que si no podía trabajar tampoco podía hacer ejercicio.
Los tribunales contestaron que si la depresión estaba bien diagnosticada, y el ejercicio físico era bueno para ella, la sanción no tenía fundamento.
Una baja no implica estar encerrado en casa llorando en un rincón o atiborrándose a Netflix. La baja tiene una causa, y las actividades limitadas o prohibidas son las relacionadas con esa causa. Desgraciadamente para la del ejemplo la empresa tenía razón, si tienes lumbalgia no puedes hacer nada que ponga en peligro la espalda.
Los tribunales contestaron que si la depresión estaba bien diagnosticada, y el ejercicio físico era bueno para ella, la sanción no tenía fundamento.
Una baja no implica estar encerrado en casa llorando en un rincón o atiborrándose a Netflix. La baja tiene una causa, y las actividades limitadas o prohibidas son las relacionadas con esa causa. Desgraciadamente para la del ejemplo la empresa tenía razón, si tienes lumbalgia no puedes hacer nada que ponga en peligro la espalda.