#4 Bueno, yo me refería ya en general, a todos los trabajadores, no sólo a los funcionarios. Ya sabes que entiendo tu postura, aún habiendo cosas que no comparta. Por supuesto, estoy de acuerdo en el objetivo de bajar el IVA, pero en relación a lo demás que dices no estoy seguro que sea la fórmula ideal. Según tu apreciación, impuesto de sociedades (empresas, ya sean multinacionales o pequeñas) un 10%, yo vería más factible establecerlo por tramos de beneficios. Según tu apreciación también, IRPF (trabajadores) un 20%, el doble.
En aras de la simplicidad, si yo tengo una empresa en un sector defensivo y tengo 3 millones de euros de facturación, el beneficio neto de la empresa puede estar en unos 100.000 euros porque tienes que pagar un 30% de impuesto de sociedades.
Esos 100.000 euros que van a mi cuenta como ingreso por dividendos. Antes de 2.015 habian tramos que pagabas entre el 20-24% y tenias 1.500 euros exentos. Actualmente irian contra el tramo de IRPF y me tocaria pagar un 43%, con lo que al final de 3 millones de euros de facturacion con un margen del 20-25% bruto y que estan dando 700.000 euros aproximadamente de resultado bruto de explotación, acaban en 60.000 euros de ingresos limpios.
En cuanto a poner el doble de IRPF que de Impuesto de Sociedades es basicamente para que se utilice la figura de reinversion de beneficios, que te exime de pagar impuesto de sociedades en aras de reinversiones nuevas que generen mas empleo y riqueza.
#6 Claro, pero hay quien se ahorra mucho dejando de invertir en innovación y tal, y despidiendo en vez de creando empleo. En fin, otro mundo "complejo".
#7 Precisamente se invierte en innovación como inversión para reducir gastos y uno de los gastos más importantes es el de personal.
Cuanta más innovación tiene una empresa, mayor propensión a la automatización de tareas, a disminuir el dominio de error, menores perdidas, menores gastos y más beneficios o, en su caso, vas contra tu cuenta de resultados pero machacas la competencia.
Por otra parte, los altos salarios incitan al gasto en innovación, a la inversión en tecnología. Esas son las empresas que permanecen y los sueldos relacionados con ello tambien son los que permanecen.
Lo que se destruye facil y se genera facil es el empleo poco cualificado y con poco valor añadido, asi como las empresas que los crean.
#8 Amigo, es un mundo con muchos trucos. Yo creo que te entiendo bien, pero es que no puedo con las trampas que las hay. Todo sería más fácil, mejor para todos, sin esas trampas que además pienso que se permiten.
#9 Eso es cierto. Esta todo inventado y es dificil encontrar algo nuevo que no lo haya intentado alguien antes 100 veces más listo y con 100 veces más recursos.
Sin embargo, en este caso estamos hablando de los funcionarios y que los funcionarios los vamos a pagar de la masa de 500.000 millones que hay en las rentas medias y bajas y no de los 20.000 millones de las rentas altas o muy altas.
Si los funcionarios tienen beneficios alguien los va a pagar ¿Estamos dispuestos a exigir más esfuerzos a las clases medias? ¿vamos a permitir que se empeore la calidad de los servicios publicos?
Es que hay que elegir. Lo que no puede ser es que Susana Diaz nos cuente que va a bajar la jornada a 35h sabiendo que ya el Constitucional o el Supremo ha suspendido la misma medida dos veces anteriormente para dos comunidades porque viola la ley de presupuestos, por puro marketing politico, para lograr la efimera proeza de presentarse como una defensora de los funcionarios y a los demas como unos opresores que odian el funcionariado y la función pública, y meter mierda con los mismos sindicatos que no hicieron nada cuando Zapatero dejó más de 6 millones de parados, pero que ahora se alian con Susana Diaz diciendo defenderlos y no sus chanchullos particulares
#10 ¿Crees que si el dinero que se ha ido entre tanto ladrón, tantos políticos (más que en ningún país), tantos asesores sujetaescupideras, tantos gastos innecesarios, etc., estuviera ahí, habría algún problema para mantener las cosas como estaban? Pienso que no.
Si me hablas de lo que la junta hace, de las triquiñuelas políticas para mantener votos y demás, pues ahí estaré de acuerdo también.
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En aras de la simplicidad, si yo tengo una empresa en un sector defensivo y tengo 3 millones de euros de facturación, el beneficio neto de la empresa puede estar en unos 100.000 euros porque tienes que pagar un 30% de impuesto de sociedades.
Esos 100.000 euros que van a mi cuenta como ingreso por dividendos. Antes de 2.015 habian tramos que pagabas entre el 20-24% y tenias 1.500 euros exentos. Actualmente irian contra el tramo de IRPF y me tocaria pagar un 43%, con lo que al final de 3 millones de euros de facturacion con un margen del 20-25% bruto y que estan dando 700.000 euros aproximadamente de resultado bruto de explotación, acaban en 60.000 euros de ingresos limpios.
En cuanto a poner el doble de IRPF que de Impuesto de Sociedades es basicamente para que se utilice la figura de reinversion de beneficios, que te exime de pagar impuesto de sociedades en aras de reinversiones nuevas que generen mas empleo y riqueza.
Cuanta más innovación tiene una empresa, mayor propensión a la automatización de tareas, a disminuir el dominio de error, menores perdidas, menores gastos y más beneficios o, en su caso, vas contra tu cuenta de resultados pero machacas la competencia.
Por otra parte, los altos salarios incitan al gasto en innovación, a la inversión en tecnología. Esas son las empresas que permanecen y los sueldos relacionados con ello tambien son los que permanecen.
Lo que se destruye facil y se genera facil es el empleo poco cualificado y con poco valor añadido, asi como las empresas que los crean.
Sin embargo, en este caso estamos hablando de los funcionarios y que los funcionarios los vamos a pagar de la masa de 500.000 millones que hay en las rentas medias y bajas y no de los 20.000 millones de las rentas altas o muy altas.
Si los funcionarios tienen beneficios alguien los va a pagar ¿Estamos dispuestos a exigir más esfuerzos a las clases medias? ¿vamos a permitir que se empeore la calidad de los servicios publicos?
Es que hay que elegir. Lo que no puede ser es que Susana Diaz nos cuente que va a bajar la jornada a 35h sabiendo que ya el Constitucional o el Supremo ha suspendido la misma medida dos veces anteriormente para dos comunidades porque viola la ley de presupuestos, por puro marketing politico, para lograr la efimera proeza de presentarse como una defensora de los funcionarios y a los demas como unos opresores que odian el funcionariado y la función pública, y meter mierda con los mismos sindicatos que no hicieron nada cuando Zapatero dejó más de 6 millones de parados, pero que ahora se alian con Susana Diaz diciendo defenderlos y no sus chanchullos particulares
Si me hablas de lo que la junta hace, de las triquiñuelas políticas para mantener votos y demás, pues ahí estaré de acuerdo también.