#12 A ver si te entiendo, una empresa que (dice) no puede pagar sueldos acordes al nivel de vida en la ciudad en la que está establecida, se queja de que los trabajadores no quieren trabajar con ellos. El problema es evidentemente que no pagan bien o que las condiciones laborales son basura (o ambas). La solución pasa por que la empresa mejore esas condiciones y si no puede podrá optar por mover su empresa a otra ciudad donde pueda pagar menos porque el nivel de vida sea menor, o podrá cerrar por ser un negocio no viable. Lo que no es sostenible es que la miseria siempre acabe en las espaldas de los mismos.
#13 Exactamente, una empresa que para sobrevivir tiene que tener esclavos en lugar de empleados no aporta nada a la sociedad y simplemente es mejor q cierre por no viable, si es que nos creemos que la hostelería en España no mueve dinero claro.
#13 Pero, ¿qué empresa dice eso? Me puedo creer que lo diga el Restaurante Paco de la esquina que está acostumbrado a tener camareros 12 horas por 600 euros, pero en cuanto te vayas a algo más serio si a una empresa que realmente necesita cubrir puestos no le llegan candidatos lo primero que hace es subir la oferta salarial.
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cc #16