#1 Se supone que ahora podrás revisar si en tu convenio sectorial dice algo sobre subidas trianuales o por antigüedad, todo en cuestión de sueldo ahora vuelve a ser referencia el convenio sectorial sobre el de empresa. Igual ya te deben aplicar 2 o 3 subidas de sueldo y aún no lo sabes.
#4 En mi caso me subieron el sueldo el mes pasado. Le escribí un email a la directora de la empresa diciéndole "tanto llevo sin subida de sueldo, tanto he perdido de poder adquisitivo". También aprovechando que la empresa en este momento tiene buena cartera de clientes, y algunos trabajadores de baja. Según me dijo mi jefe, este año sólo nos han subido a dos personas.
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