En los cargos medios y altos hay gran cantidad de gente sin escrúpulos y sin valía. Ascienden pisando el cuello de quien tengan que pisar. Y ascienden porque son los que no son indispensables para realizar ninguna tarea.
Yo, por ejemplo, soy buen programador. Jamás me ascenderán a jefe de proyecto porque :
- no se arriesgan a que no sea tan bueno en ese puesto
- no se arriesgan a que al programador que busquen para mi puesto anterior no sea tan bueno como yo
En conclusión, ascienden los mediocres. Los que da igual cambiarlos de puesto porque no se pierde nada
#4 No siempre es así pero te reconozco que hay mucho de eso, muchos no han programado en su vida.
Hay varias maneras de ascender, yo tampoco te subiría a project si eres un puntal en el equipo, si eres bueno te pondría en más tareas de formación y supervisión y te subiría el sueldo acorde (no sé si es tu caso).
Si quieres ser project, que en mi opinión es un puesto ya muy "político" debes asomar la patita y pedirlo directamente, es lo primero que te capacita para el puesto.
#9 No, yo soy muy feliz de analista programador. De hecho ya lo que quiero es cuantos menos problemas mejor, y eso pasa por menos responsabilidades y menos interacción con otras personas del trabajo
1k 40
Hemos deshabilitado la autenticación con Facebook. Si entras a Mediatize con una cuenta de Facebook, lee esto.
*
Yo, por ejemplo, soy buen programador. Jamás me ascenderán a jefe de proyecto porque :
- no se arriesgan a que no sea tan bueno en ese puesto
- no se arriesgan a que al programador que busquen para mi puesto anterior no sea tan bueno como yo
En conclusión, ascienden los mediocres. Los que da igual cambiarlos de puesto porque no se pierde nada
*
Hay varias maneras de ascender, yo tampoco te subiría a project si eres un puntal en el equipo, si eres bueno te pondría en más tareas de formación y supervisión y te subiría el sueldo acorde (no sé si es tu caso).
Si quieres ser project, que en mi opinión es un puesto ya muy "político" debes asomar la patita y pedirlo directamente, es lo primero que te capacita para el puesto.